Samen met jouw projectteam projecten tot een goed einde brengen: dat is waar jij energie van krijgt. Plannen, aansturen en de financiële voortgang van zorg- en ziekenhuisprojecten bewaken is inmiddels jouw tweede natuur. Vanuit jouw sterke communicatieve vaardigheden zorg je ervoor dat alle neuzen dezelfde kant op staan. Niet alleen binnen het projectteam, maar ook bij opdrachtgevers, adviseurs en ketenpartners. Op die manier kom je samen tot het beste resultaat en ga jij na iedere werkdag weer met een tevreden gevoel naar huis. Herkenbaar? Lees dan vooral verder!
Renovatie- en transformatieprojecten van €100.000 tot 10 miljoen oppakken, van de prijsvormingsfase en realisatie tot en met de onderhoudstermijn;
Direct bijdragen aan de ambitieuze groeidoelstellingen van onze afdeling Renovatie & Transformatie;
In het voortraject in diverse (duurzame) bouwmethodieken, planning en kosten duiken en onderscheidende en klantgerichte winnende oplossingen bedenken;
Tijdens de uitvoeringsfase je kennis van het voortraject meenemen om projecten tot een goed eindresultaat te brengen;
Ontwikkelingen binnen de sector op de voet volgen en de organisatie, jouw team en medewerkers hierin meenemen.
Welkom bij Van Wijnen! Een bedrijf met 32 vestigingen door heel Nederland, waardoor je de positieve kanten van het werken bij een groot bedrijf ervaart en je tegelijkertijd geniet van het familiegevoel op je eigen vestiging.
Vestiging Lelystad wordt jouw thuisbasis. Een hecht, sociaal betrokken, team van bijna 60 collega’s zet zich dagelijks in om nieuwbouw-, renovatie- en transformatieprojecten te realiseren in Flevoland en Amsterdam. Het team Renovatie & Transformatie werkt aan uitdagende projecten. Zo pakken we voor meerdere ziekenhuizen uiteenlopende renovatie-, verbouw- en uitbreidingsprojecten op en zijn andere teams tegelijkertijd bezig met het renoveren van gebouwen.
Vanuit de afdeling Nieuwbouw bouwen wij bijvoorbeeld vanuit onze eigen projectontwikkeling woningen in Bataviahaven Lelystad. Andere mooie voorbeelden van nieuwbouwprojecten zijn de herontwikkeling van een industrieterrein in Dronten naar een gasloze woonwijk Havenkade en de bouw van een nieuw laboratoriumgebouw voor het OLVG ziekenhuis in Amsterdam. Onze vestiging is van alle markten thuis!
Je hebt een duidelijke visie en beschikt over de kwaliteiten om mensgericht leiding te kunnen geven. Daarnaast heb je ook sterk financieel inzicht en ben je in staat om managementinformatie op de juiste manier te verwerken in jouw eigen werk. Ontwikkelingen in het vakgebied bijhouden vind je belangrijk, zeker als het gaat om duurzaamheid. Dit komt immers goed van pas bij het type bouwprojecten die je onder je hoede hebt. Verder beschik je over het volgende:
Minimaal drie jaar werkervaring als projectleider bij een aannemer;
Commerciële instelling;
Ervaring met projecten in bewoonde staat is mooi meegenomen, maar zeker geen harde eis;
Een bouwkunde diploma op minimaal HBO niveau.
Je wilt graag werken bij een innovatief en duurzaam bouw- en vastgoedbedrijf, met collega’s die trots zijn op wat ze doen;
Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden, onder meer via ons eigen Van Wijnen College;
Goede balans tussen werk en privé door flexibele werktijden en gedeeltelijk thuiswerken;
Je valt onder de cao bouwnijverheid UTA;
Een smartphone naar keuze en laptop van Van Wijnen;
Een elektrische leaseauto met laadpas;
Een werkgever die graag bijdraagt aan jouw gezondheid en daarom een deel van je aanvullende zorgverzekering voor haar rekening neemt.
De koffie staat klaar: wanneer kom je langs? Reageer op deze vacature via onderstaand formulier. Heb je vragen? Neem contact op met ons recruitmentteam via werken@vanwijnen.nl
Solliciteer direct of neem contact op met onze recruiter Tessa Wouters
Je solliciteert
Nadat jij hebt gesolliciteerd streven wij ernaar om jou binnen twee weken van reactie te voorzien en weet jij of wij het kennismakingsgesprek met je aangaan.
Eerste contact
Een van onze medewerkers neemt contact met je op om een afspraak te maken of een eventuele telefonische intake af te nemen.
In het 'echt' ontmoeten
Jij komt bij ons langs op kantoor en krijgt een eventuele rondleiding binnen onze inspirerende werkomgeving.
Het vervolggesprek
Indien wij de echte kennismaking als positief hebben ervaren plannen wij een vervolggesprek in.
Eventueel assessment
Graag weten wij wie we aantrekken en willen wij jou helpen bij het verbeteren in jouw carrière. Daarom nemen wij in sommige gevallen een assessment af.
Wederzijdse klik: overtuigd!
Op het moment dat alle partijen enthousiast zijn en wij er arbeidsvoorwaardelijk uit zijn gekomen kan de onboarding beginnen! Welkom bij Van Wijnen.