Senior werkvoorbereider

Solliciteer

Waar kom je terecht:

In onze vestiging in Weesp profiteer je van het beste van twee werelden. Enerzijds bij één van de grootste specialisten van het land met alle mogelijkheden om jezelf verder te ontwikkelen. Anderzijds bij een hechte club mensen uit de streek. De taal is lokaal, de sfeer is lokaal en de humor is lokaal. Korte lijnen, efficiency, inventiviteit, maatwerkoplossingen: daar houden we van en onze klanten ook. Het maakt ons trots dat we zo kunnen bijdragen aan iets goeds voor de leefomgeving en economie van Weesp.

De vestiging bestaat uit een goed gemixt team van jong, ervaren en enthousiaste collega’s dat zich dagelijks inzet voor onze projecten als: de Bloemendalerpolder in Weesp en Kavel Z1 en TT Vasumweg in Amsterdam.

Wat je doet:

Als senior werkvoorbereider zijn dit je belangrijkste verantwoordelijkheden: het controleren van tekenwerk m.b.v. het BIM-model, technisch inhoudelijk voorbereiden van een project inclusief de inkoop van materialen, het adviseren en toetsen van de haalbaarheid van een project op het gebied van uitvoerbaarheid, technische (garandeerbare) kwaliteit, bouwen voorbereidingsplanning, budget en wettelijke bouwtechnische en bouwfysische regelgeving. Je maakt een voorbereidingsplanning met daarin tijdspad en verantwoordelijkheden. Verder ben je verantwoordelijk voor het controleren van tekeningen ten opzichte van gehanteerde uitgangspunten, bewaak je de procesvoortgang en signaleer je afwijkingen en laat deze zonodig corrigieren.

Wat je brengt:

We willen met elkaar uitblinken in wat we doen en samen grenzen verleggen. Dus zoeken we voor deze functie een oprecht en gedreven persoon met veel kwaliteiten. Om bij de basis te beginnen: je hebt een afgeronde HBO-bouwkundige opleiding en hebt al ruime ervaring (8 jaar) als senior werkvoorbereider en met het inrichten en dashen van BIM-modellen. Met elkaar de juiste keuzes maken, toekomstbestendig en klantgericht inspelen op de veranderende wereld om ons heen; daar draai jij je hand niet voor om. Dit vraagt om de volgende eigenschappen en competenties: je bent een positief ingestelde teamplayer met een ondernemende insteek, werkt zelfstandig, hebt ervaring met het aansturen van medewerkers op complexe projecten, je kunt goed plannen en organiseren. Verder zijn voortgangsbewaking en mensgericht leiderschap competenties die bij jou goed ontwikkeld zijn. Ervaring met Solibri-Modelchecke en met LEAN-engineering is een pré.

Wat je krijgt:

Wat je overal binnen Van Wijnen proeft, is de ambitie van specialisten die samen iets bijzonders willen neerzetten. Mensen die elkaar vanuit hun eigen discipline niet alleen aanvullen, maar ook inspireren om out-of-the-box te denken. De saamhorigheid is groot. Er wordt formeel en informeel veel georganiseerd en de personeelsvereniging is actief. Bovendien geven we je alle ruimte jezelf te ontwikkelen met behulp van opleidingen, workshops en coachingstrajecten. Uiteraard mag je bij deze functie een marktconform arbeidsvoorwaardenpakket verwachten.

Samen bouwen aan ruimte voor een beter leven?

Als jij ervan overtuigd bent, dat jij op een oprechte, gedreven en grensverleggende manier een bijdrage aan onze ambities kan leveren, kom dan meteen in actie. Reageer via onderstaande button ‘Solliciteer nu’. Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met Oscar Dijst, senior werkvoorbereider, op telefoonnummer: 0294-75 08 50. We hebben begrip voor acquisitie, maar zijn hierin niet geïnteresseerd.


Hoe ziet onze sollicitatie werkwijze eruit?

  • Stap 1 Je solliciteert
  • Stap 2 Eerste contact
  • Stap 3 In het 'echt' ontmoeten
  • Stap 4 Het vervolggesprek
  • Stap 5 Eventueel assessment
  • Stap 6 Wederzijdse klik: overtuigd!

Nadat jij hebt gesolliciteerd streven wij ernaar om jou binnen twee weken van reactie te voorzien en weet jij of wij het kennismakingsgesprek met je aangaan.

Een van onze medewerkers neemt contact met je op om een afspraak te maken of een eventuele telefonische intake af te nemen.

Jij komt bij ons langs op kantoor en krijgt een eventuele rondleiding binnen onze inspirerende werkomgeving.

Indien wij de echte kennismaking als positief hebben ervaren plannen wij een vervolggesprek in.

Graag weten wij wie we aantrekken en willen wij jou helpen bij het verbeteren in jouw carrière. Daarom nemen wij in sommige gevallen een assessment af.

Op het moment dat alle partijen enthousiast zijn en wij er arbeidsvoorwaardelijk uit zijn gekomen kan de onboarding beginnen! Welkom bij Van Wijnen.

Solliciteer hier

Past deze baan bij jou?

Uren
36- 40
Locatie
Weesp

Gerelateerde vacatures

Werkvoorbereiding
Senior Werkvoorbereider
Heerenveen, Friesland
Werkvoorbereiding
Werkvoorbereider / Tekla modelleur
Heerenveen, Friesland
Werkvoorbereiding
Medior werkvoorbereider
Weesp, Noord-Holland
Werkvoorbereiding
Werkvoorbereider Groot onderhoud
Stolwijk, Zuid-Holland