Projectleider Renovatie en Transformatie
Direct solliciteren

Projectleider Renovatie en Transformatie

Direct solliciteren
Categorie
Bouw
Aantal uren
32 - 40
Vakgebied
Projectleiding
Locatie
Harderwijk
Opleiding
HBO
Datum geplaatst
17-01-2023
B-Projectleiding

Samen met jouw projectteam projecten tot een goed einde brengen, met aandacht voor bewoners en gebruikers: dat is waar jij energie van krijgt. Plannen, aansturen en financiële voortgang van bouwprojecten bewaken is inmiddels jouw tweede natuur. Vanuit jouw sterke communicatieve vaardigheden zorg je ervoor dat alle neuzen dezelfde kant op staan. Niet alleen binnen het projectteam, maar ook bij opdrachtgevers, adviseurs en ketenpartners. Op die manier kom je samen tot het beste resultaat en ga jij na iedere werkdag weer met een tevreden gevoel naar huis. Herkenbaar? Lees dan vooral verder!

Dit vind je leuk om te doen:

Hier voel jij je thuis:

Welkom bij Van Wijnen! Een bedrijf met 27 vestigingen door heel Nederland, waardoor je de positieve kanten van het werken bij een groot bedrijf ervaart en je tegelijkertijd geniet van het familiegevoel op je eigen vestiging.

Vestiging Harderwijk wordt jouw thuisbasis. Onze lokale band zorgt dat wij heel goed weten wat er binnen onze regio speelt. En dit helpt om de best passende oplossingen te ontwerpen en te bouwen. Zo hebben we gave projecten waar we enorm trots op zijn! In onze vestiging Harderwijk zijn we lokaal gericht, met korte lijnen en een hechte club van betrokken collega’s. Echte samenwerkers, eerlijk, open en direct. Onze mensen zijn inventief, ondernemend en altijd op zoek naar mooie oplossingen: daar houden we gewoon van. En onze klanten trouwens ook!

Daarnaast mogen we werken aan mooie projecten in de directe omgeving van Harderwijk, Apeldoorn en Amersfoort. Voorbeelden van onze uitdagingen in bestaande bouw zijn onder andere de transformatie van een klooster in Amersfoort, de realisatie van een nieuw hartfalen centrum bij het OLVG, de renovatie en verduurzaming van 240 woningen in Apeldoorn of de transformatie van een oud bedrijfsgebouw. Dit realiseren wij o.a. door onze (keten)samenwerkingen zoals wij die hebben met organisaties zoals de Uwoon in Harderwijk, de woningstichtingen Putten en Barneveld maar ook het OLVG in Amsterdam.

Hier herken jij jezelf in:

Je hebt een duidelijke visie en beschikt over de kwaliteiten om mensgericht leiding te kunnen geven. Daarnaast heb je ook sterk financieel inzicht en ben je in staat om managementinformatie op de juiste manier te verwerken in jouw eigen werk. Ontwikkelingen in het vakgebied bijhouden vind je belangrijk, zeker als het gaat om duurzaamheid. Dit komt immers goed van pas bij het type bouwprojecten die je onder je hoede hebt. Verder beschik je over het volgende:

Dit zoek jij verder in een baan:

Kom je een kop koffie drinken?

De koffie staat klaar: wanneer kom je langs? Reageer op deze vacature via onderstaand formulier. Heb je vragen? Neem contact op met Klaas Bloem, HR Recruiter, via k.bloem@vanwijnen.nl of 06-305 405 15.


Ben je benieuwd naar deze functie?

Solliciteer direct of neem contact op met onze recruiter Klaas Bloem

219038

Top Employer

Van Wijnen is Top Employer 2022 én 2023. Er wordt dus goed voor jou gezorgd.

Betrokkenheid

Leren en ontwikkelen

Werkplekken

Ons sollicitatieproces

Je solliciteert

Nadat jij hebt gesolliciteerd streven wij ernaar om jou binnen twee weken van reactie te voorzien en weet jij of wij het kennismakingsgesprek met je aangaan.

Eerste contact

Een van onze medewerkers neemt contact met je op om een afspraak te maken of een eventuele telefonische intake af te nemen.

In het 'echt' ontmoeten

Jij komt bij ons langs op kantoor en krijgt een eventuele rondleiding binnen onze inspirerende werkomgeving.

Het vervolggesprek

Indien wij de echte kennismaking als positief hebben ervaren plannen wij een vervolggesprek in.

Eventueel assessment

Graag weten wij wie we aantrekken en willen wij jou helpen bij het verbeteren in jouw carrière. Daarom nemen wij in sommige gevallen een assessment af.

Wederzijdse klik: overtuigd!

Op het moment dat alle partijen enthousiast zijn en wij er arbeidsvoorwaardelijk uit zijn gekomen kan de onboarding beginnen! Welkom bij Van Wijnen.