Van modelleur tot projectleider en teamleider
Van Wijnen staat voorop bij de ontwikkeling van betaalbare woningbouw. Ryan Vos, werkzaam bij...
Lees het verhaal
Toen Pim bij Retail binnen Van Wijnen Vastgoedbeheer ging werken, wilde hij niet meer terug naar de reguliere bouw. De korte doorlooptijden van de projecten en het uiteindelijke resultaat dat hij met zijn team behaalde, vindt hij geweldig. Pim vertelt over zijn ervaring bij Retail binnen Van Wijnen Vastgoedbeheer.
“Toen ik klein was, timmerde ik al graag en hielp ik regelmatig de aannemer in het dorp. Na mijn opleiding in de bouw ben ik bij Timmers gaan werken. Dit bedrijf is uiteindelijk overgenomen door Van Wijnen. In de eerste periode bij Van Wijnen heb ik kleinschalige verbouwingen gedaan, maar later ben ik bij Retail gaan werken. Hier begonnen we met winkelverbouwingen voor Jumbo, maar ondertussen hebben we al meer opdrachtgevers en projecten, zoals KPN, Plus en Scapino. Inmiddels ben ik al 21 jaar werkzaam bij Van Wijnen.”
“Bij Retail moeten projecten enorm snel worden afgerond, omdat winkels snel weer open moeten. Je bent vaak 2 weken met één project bezig en dan ga je verder met de volgende. Ik hou wel van die dynamiek en wat je uiteindelijk oplevert is supergaaf. Je werkt ook vaak met dezelfde collega’s, aannemers en zzp’ers, dus je kent elkaar door en door. Ik heb het enorm naar mijn zin bij Retail, dus ik zie mezelf niet snel terugkeren naar de reguliere bouw.”
“Retail groeit en we krijgen het steeds drukker, dus ik hoop dat we in de toekomst veel mooie projecten met nog meer collega’s mogen oppakken.”
“Ik ben voorman, dus ik ben altijd op de werkplaats aanwezig. Bij Retail beginnen we om 06.30 uur, dus dat betekent vroeg opstaan, vooral als het project verder van huis is. We starten de dag altijd met een bak koffie en dan gaan we lekker aan de slag tot 15.00 uur. Bij Retail moet je flexibel en echt een ochtendmens zijn. We beginnen altijd vroeg en hebben projecten door heel het land, dus je bent niet altijd op hetzelfde tijdstip thuis.”
“Die is supergoed. We werken al jaren met dezelfde groep van project naar project, dus we hebben een sterke band opgebouwd. We hebben regelmatig teamuitjes en een groepsapp waarin we leuke verhalen delen.”
“Ik krijg vooral energie van de laatste dagen van een project, wanneer alles bijna af is en je de resultaten echt ziet. De meeste projecten duren twee weken, waarbij de eerste week erg intensief is. De tweede week is wat rustiger en richten we ons vooral op de afwerking.”
“Dat gevoel is steeds sterker geworden. Ik zit echt op mijn plek en waardeer mijn team enorm. Zo heb ik bijvoorbeeld eens een Van Wijnen-hometrainer gemaakt voor een geblesseerde collega om hem te helpen bij zijn revalidatie, en heb ik de miniauto’s van mijn kinderen omgetoverd tot Van Wijnen-auto’s. Dat zijn dingen die ik erg leuk vind om te doen.”
“Ik wil blijven doen wat ik nu doe. Zolang mijn lichaam het toelaat, blijf ik op de werkvloer werken en ga ik niet achter een bureau zitten. Daarnaast groeit Retail en krijgen we het steeds drukker, dus ik hoop dat we in de toekomst veel mooie projecten kunnen oppakken met nog meer collega’s.”
Ben je nu benieuwd geworden en wil je de vaklieden zelf ontmoeten? Dat snappen we! Daarom organiseren we een recruitmentevent waar je onder het genot van een hapje en drankje vrijblijvend in gesprek kan gaan met het Retailteam.
Op 12 juni tussen 16:00 uur tot 19:00 uur op onze vestiging in Rosmalen: Heikampweg 6, Rosmalen.
Schrijf je nu in via onderstaand formulier.
Van Wijnen staat voorop bij de ontwikkeling van betaalbare woningbouw. Ryan Vos, werkzaam bij...
Lees het verhaal
Een afwisselende functie waarbij samen met je team mooie dingen kunt maken, dat is...
Lees het verhaal